近日，劍麻集團(tuán)以“四情”學(xué)習(xí)教育活動(dòng)為載體，認(rèn)真開展職工收入情況調(diào)查，為職工建立收入情況檔案，并對(duì)職工今后收入情況進(jìn)行動(dòng)態(tài)跟蹤，及時(shí)更新檔案，力求全面真實(shí)準(zhǔn)確動(dòng)態(tài)地反映職工收入狀況，為“十二五”職均收入4萬元的目標(biāo)和企業(yè)科學(xué)決策做好信息服務(wù)工作。目前，已為600多名職工造冊(cè)建檔，其余的也正在緊張有序地進(jìn)行，力爭(zhēng)8月上旬完工。

    另悉，劍麻公司為把“四情”學(xué)習(xí)教育活動(dòng)落到實(shí)處，制定了開展“四情”學(xué)習(xí)教育活動(dòng)實(shí)施方案，成立了以工會(huì)主席為組長(zhǎng)，工會(huì)、財(cái)務(wù)、政工、計(jì)生等有關(guān)部門負(fù)責(zé)人為成員的學(xué)習(xí)教育活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組，各下屬單位也建立了學(xué)習(xí)教育活動(dòng)工作小組?，F(xiàn)已建立了學(xué)習(xí)教育活動(dòng)中心1個(gè)，活動(dòng)點(diǎn)5個(gè)，工作小組5個(gè)，工作人員25人，“四情”學(xué)習(xí)服務(wù)網(wǎng)絡(luò)覆蓋公司每個(gè)角落。同時(shí)，結(jié)合“五個(gè)一”，即培育一個(gè)富裕典型、樹立一戶和諧家庭、幫扶一戶困難職工、資助一個(gè)困難學(xué)生、關(guān)心一名上訪人員，實(shí)行包片、包點(diǎn)、包人的工作機(jī)制，強(qiáng)化檢查考評(píng)，促進(jìn)執(zhí)行落實(shí)，切實(shí)解決一批職工最關(guān)心、最現(xiàn)實(shí)、最直接的利益問題。

                                                                                                                                                                                    2011-8-9